【龍行萬里騰起新程】2024年終總結表彰暨2025年安全環保、生產經營目標簽約大會

2025-01-18

2025年1月17日，江蘇龍騰特鋼集團隆重召開2024年工作總結表彰暨2025年安全環保、生產經營目標簽約大會。大會全面總結了公司2024年度取得的各項成績，表彰了工作中涌現出的各類先進集體（個人），并全面部署了2025年度各項目標任務。

會議由集團黨委委員、副總裁呂紀永主持，集團黨委書記、董事長季丙元、黨委副書記、總裁徐勝、黨委副書記、副總裁徐利、財務總監周曉峰、黨委副書記朱永坤、黨委委員、工會主席袁燕、集團公司總裁助理、科創部部長鐘旭光、各子公司領導、集團公司職能部門負責人、全體安全員、車間主任、銷售人員、科室相關人員及受表彰的各類先進代表共500余人出席會議。

會上，季董發表重要講話

集團公司董事長季丙元

總結過去一年工作，季董表示，在當前復雜多變的市場環境下，通過公司全體員工的共同努力，各項經濟指標平穩運行，生產經營總量穩步增長，外貿業務量快速提升，主導產品持續穩固，新建項目逐步成熟。在鋼鐵行業嚴峻形勢下仍取得此佳績，實屬不易。

季董指出，企業文化是企業發展的靈魂所在，其重要性不言而喻。為充分挖掘每位員工潛藏的巨大能量，應當從監督管理、績效考核等多個維度，全方位構建起一套行之有效的激勵機制，確保員工的積極性與創造力被充分調動起來。同時，他強調了黨建引領和廉潔教育的重要性，要求全體員工始終保持清正廉潔的作風，共同為企業的健康發展貢獻力量。

談到當前經濟形勢時，季董表示，面對國內外形勢的嚴峻挑戰，不能被動等待行業形勢的好轉，而應主動適應經濟發展新常態，以積極主動的姿態迎接挑戰。他提到，中國經濟長期向好的基本面依然穩固，國家政策也在為企業發展提供更多支持。因此，要抓住機遇、乘勢而上，努力在市場競爭中占據領先地位。

季董明確提出，龍騰特鋼將堅定不移地走三大創新極致之路。這是在未來發展中贏得競爭優勢、實現高質量發展的關鍵所在。推進技術創新，引領行業技術升級；深化管理創新，提升生產效率與管理效能；優化服務創新，贏得更多客戶的信任與支持。

季董強調，龍騰特鋼將充分利用自身的獨特優勢，持續推動創新發展，為國家經濟發展與社會進步作出更積極的貢獻。

最后，季董號召全體龍騰人要繼續發揚艱苦奮斗、勇于擔當的精神，為實現企業更高質量的發展而不懈奮斗，只要大家明確未來目標、精心規劃，龍騰特鋼定能在持續健康發展的道路上邁出堅實的步伐，必將迎來更加輝煌燦爛的明天。

集團公司總裁徐勝、副總裁徐利分別發表講話

集團公司總裁徐勝

徐勝對2024年型鋼、鋼棒、耐磨球、焊材、汽鍛以及海外贊比亞等深加工公司的各項生產、銷售工作以及取得的成績予以充分肯定。面對2024年及未來可能遇到的國內外經濟環境挑戰，他強調要以精準規劃和創新經營為兩大核心支柱，推動企業穩健前行。他指出，2025全年工作規劃需圍繞多個方面展開，包括但不限于安全環保、銷售、成本控制以及人才梯隊的培養與建設等。他強調，要永遠做到“最壞的打算，最好的準備”，全體員工要保持清醒的頭腦，認清現實，做好充分的思想準備和應對策略。最后，他高度贊揚了每一位員工的努力與貢獻，鼓勵大家繼續發揮自己的潛能和特性，為企業的發展添磚加瓦。

集團公司副總裁徐利

徐利對2024年特鋼公司的各項生產、供銷工作和取得的成績給予肯定。他強調，認知升級是首要任務。深化認知，看透本質，是提升決策精準度的關鍵。他鼓勵部門員工之間建立思維融合機制，通過相互借鑒與補充，確保決策的全面性與前瞻性。面對錯綜復雜的市場環境，他呼吁大家要不斷提升自我，通過持續的學習與實踐，由量變實現質變。他也堅信，只要保持這種積極進取的態度，不斷精進，定能完成2025年的目標。

— —表彰儀式— —

2024年，廣大優秀員工在平凡的工作崗位上發光發熱，他們創新進取、拼搏奉獻，在生產經營、安全環保以及踐行三大極致工作中貢獻卓越。經研究決定，對型鋼公司850廠等3個創新團隊、結算中心等12個先進集體、汽車鍛件公司等7個6S管理標桿單位、朱鳴旦等14名勞動模范、袁燕等13名優秀共產黨員、姚金峰等30名創新能手、張曉威等15名質量標兵、呂心怡等15名優秀大學生、周志鵬等227名先進個人、吳國江等8名2024年度技能大師工作室、市級以上職業技能大賽、“五小”活動重點扶持項目評選中取得優異成績的員工、型鋼公司等3個在2024年度獲得世界500強、中國500強授予“優質供應商”單位予以表彰。