龍騰特鋼集團召開第二屆婦女代表大會

龍騰特鋼始終堅持把婦兒關愛作為工作重點，心系女職工群體，關心好、服務好、保障好女職工權益和福利。

深入挖掘和選樹了一批在各個領域做出突出貢獻的婦女先進典型，如全國“最美鋼花”、常熟市“三八紅旗手”、常熟市“最美娘家人”姚艷紅、蘇州市三八紅旗手袁燕、“蘇州最美蘇動者”錢梅、“蘇州最美蘇動者”程紅、蘇州新時代基層理論宣講名師工作站首批孵化對象王怡秋等，通過舉辦表彰大會、先進事跡報告會等形式，廣泛宣傳她們的先進事跡和崇高精神，激勵廣大婦女向先進學習、向典型看齊。

始終立足產業(yè)一線，積極推廣女職工培訓，促進企業(yè)女職工職業(yè)素養(yǎng)及技能提升，在平凡的工作崗位上不斷實現(xiàn)自我超越。重視女性人才培養(yǎng)，深挖具有創(chuàng)新創(chuàng)造能力的女性科技人才，培養(yǎng)高質量發(fā)展排頭兵，加強對科技人才的服務與關懷，持續(xù)擴大女職工群體在經濟發(fā)展和科技創(chuàng)新方面的影響力和覆蓋面，在今年成立的梅李鎮(zhèn)女性科技人才聯(lián)誼會中，龍騰公司成員占到了70%。

組織開展龍騰特鋼旗袍隊活動，成為常熟市旗袍協(xié)會成員，由婦聯(lián)牽頭組織的“雨巷佳人”“旗袍秀”等節(jié)目，在公司年會活動中獲得一致好評。旗袍秀活動的開展，為女性提供一個展現(xiàn)自我的平臺，在幫助女性自信展示自我風采的同時，也展現(xiàn)出現(xiàn)代女性獨立、自信、堅強的精神風貌，既是對女性自身價值的肯定，也是對女性地位提升的一種推動。

積極關注困難女職工的生活狀況，通過走訪慰問、發(fā)放慰問金等方式為她們送去溫暖和關愛。建立困難女職工幫扶機制，為她們提供就業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)指導等服務，幫助她們走出困境、實現(xiàn)自我價值。

積極爭取社會資源，成立“龍騰助學基金”等公益項目，為貧困學生提供資助和支持。通過家訪、座談交流等方式了解學生的實際情況和需求，為他們提供精準化的服務。

未來，龍騰特鋼婦聯(lián)將始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的二十大精神，學習貫徹習近平總書記關于婦女兒童和婦聯(lián)工作的重要論述，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府工作大局，聚焦企業(yè)女性需求，組織動員廣大婦女與黨同心同向，增強服務發(fā)展婦女事業(yè)的本領，推進巾幗建功立業(yè)的能力，持續(xù)為經濟社會高質量發(fā)展貢獻巾幗智慧和力量。